Casual Stretch Hemd

ID Identity gehört zu Europas führenden Anbietern von Corporate Wear.

ID - Identity® gehört zu Europas führenden Anbietern von Corporate Wear, welches sich zur Aufgabe gemacht hat, Unternehmen und Events international durch Corporate Wear Sichtbarkeit und Identität zu verleihen und die Corporate Identity zu unterstreichen. ID® liefert Corporate Fashion, bei der Qualität, Funktionalität, Design, Verantwortung und lange Lebensdauer das Beste ist, was die Branche zu bieten hat.

Wesentliche Ziele

ID® übernimmt Aufgaben wie die Produktentwicklung, das Design und die Beratung. Das Corporate Wear-Unternehmen ist Mitglied des BUREAU VERITAS Konzerns, einem der größten Unternehmen der Welt innerhalb Klassifizierung, Beratung und Zertifizierung. Darüber hinaus ist ID® Mitwirkender im Zusammenschluss BSCI (Business Social Compliance Initative), bei dem nach gemeinsamen ethischen Regeln die Einkäufe in Ländern außerhalb der EU organisiert werden, in denen Kinder-, Zwangsarbeit und jegliche Art der Diskriminierung keinen Platz finden sollen. Auch faire Bezahlung der Partner und Umweltschutz sind wesentliche zentrale Ziele der ID®.

EU ECOLABEL

Das offizielle Umweltzeichen EU ECOLABEL der EU garantiert, dass die Umwelt durch die Produktion der ID® – Kleidung so wenig wie möglich belastet wird. Das EU ECOLABEL stellt mithilfe der OEKO-TEX®-Zertifizerung durch Vorgaben zum pH-Wert sowie zu Pestizid- und Schwermetallrückständen sicher, dass die Bekleidung keine Rückstände von Pestiziden und anderen umweltschädlichen Chemikalien enthält. Darüber hinaus garantiert das EU ECOLABEL, dass umweltfreundliche Farbstoffe verwendet werden und mit dem Abwasser verantwortungsbewusst umgegangen wird. ID® bietet demnach eine große Auswahl an Kleidung, die sowohl den OEKO-TEX®-Richtlinien, als auch dem EU ECOLABEL Umweltzeichen entspricht.

Nachhaltige Geschäfte

Nachdem ID® in den 1980ern in Bangladesch mit der Textilherstellung begann und gute Arbeitsbedingungen essentiell wurden, unterzeichnete ID® den ACCORD-Vertrag über Feuer und Gebäudesicherheit. ID’s Lieferanten arbeiten nach einem Qualitätshandbuch, welches auf Prüfberichten beruht. Um ordnungsgemäß handeln und zu einer tragfähigen Entwicklung beitragen zu können, trat ID® dem Global Compact bei, in denen die 10 Prinzipien der ID Identity® konstituiert wurden.

Code of Conduct

ID Identity® ist sich seiner ethischen Verantwortung als Bekleidungshersteller bewusst und arbeitet nur mit Geschäftspartnern, die dem Code of Conduct entsprechen, damit Kunden guten Gewissens bei ihnen einkaufen können.

1. Kinderarbeit: ID® setzt sich tatkräftig für die Abschaffung der Kinderarbeit ein.
2. Arbeits- und Ruhezeiten: ID® hält nationale Gesetzte und Branchenstandarts hinsichtlich Arbeitszeit, Überstunden, Ruhezeit und Feiertage ein.
3. Lohn und Arbeitsverhältnisse: ID® schließt jede Diskriminierung in Bezug auf Beschäftigung und Beruf aus.
4. Jura und Gesetze: ID® unterstützt und respektiert international erklärte Menschenrechte.
5. Diskriminierung: ID® stellt sicher, nicht an Menschenrechtsverletzung mitzuwirken.
6. Zwangsarbeit: ID® unterstütz die Abschaffung aller Formen von Zwangsarbeit.
7. Gegen Korruption: ID® tritt gegen sämtliche Form der Korruption ein, einschließlich Erpressung und Bestechung.
8. Umweltschutz: ID® sorgt für sichere und gesunde Arbeitsbedingungen und beugt Unfälle und Verletzungsgefahr vor.
9. Umweltschutz: ID® treibt die Entwicklung und Verbreitung umweltfreundlicher Technologien voran.
10. Vereinigungsfreiheit: ID erkennt das Recht auf Vereinigungsfreiheit und das Recht auf Kollektivverhandlungen an.