Job-Beschreibung

Es macht Ihnen Spaß, mit Leib und Seele tolle Produkte vorzustellen? Bei der Ideenfabrik geben wir Marken ein Gesicht und hinterlassen sichtbare Spuren in der Welt. Ihre Arbeit ist dabei ein wichtiger Baustein, um Kunden zu gewinnen, die von unserem Team betreut werden wollen. Wenn Sie mit Souveränität und Exzellenz mit uns in die Zukunft gehen wollen, sind Sie bei uns genau richtig. Sie können sich direkt hier bewerben. Wir freuen uns auf Sie!

Das sind Ihre Aufgaben

  • Bedarfsanalyse von unseren potenziellen Kunden am Telefon
  • Leads erhalten wir zum Teil über unsere Website, die Sie dann nachtelefonieren
  • Das finden und ansprechen von potenziellen Neukunden gehört auch dazu
  • Protokollierung Ihrer Anrufe in unserem CRM
  • Erstellung von Angeboten
  • Unterstützung unseres Teams operativen Tätigkeiten

Das müssen Sie mitbringen

  • Lust auf Vertrieb und Lust einen Kunden zu verstehen
  • Spaß an den Themen, die wir anbieten, bearbeiten und pflegen
  • Sehr gute Ausdrucksweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Freude am Telefonieren und Begeisterung, die sich auf Menschen am Telefon überträgt
  • Eine klare und angenehme Stimme am Telefon
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Umgangsformen und klassische Werte

Zusätzliche Extras

  • Flexible Arbeitszeiten in Absprache mit den Kollegen.
  • Moderner Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Tisch und biodynamischem Licht
  • Fuhrparknutzung für unternehmensrelevante Fahrten
  • Frisches Obst und Kaffee, Tee und alkoholfreie Getränke kostenfrei

Fragen und Antworten

  • Nehmen Sie sich Zeit für Ihre Bewerbung und achten Sie auf Vollständigkeit und Kreativität. Zeigen Sie uns, warum Sie sich speziell für diese Position und für die Ideenfabrik GmbH entschieden haben. Wir schätzen individuelle und überzeugende Anschreiben.

  • Bei uns gilt, dass die in der Stellenanzeige geforderte Berufserfahrung idealerweise vorhanden sein sollte. Kleine Abweichungen können jedoch akzeptabel sein. Bei Hochschulabsolventen erkennen wir oft Praktika oder eine zuvor absolvierte Berufsausbildung als relevante Erfahrung an.

  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten hängt von der spezifischen Position und den Aufgaben ab. Generell bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – einschließlich Praktikanten, Werkstudenten, Auszubildenden und Teilnehmern an dualen Studiengängen – die Option des mobilen Arbeitens, sofern es die Tätigkeit erlaubt. In Absprache mit der jeweiligen Führungskraft können bis zu einem Tage pro Woche mobil gearbeitet werden.

  • Für Rückfragen zum Stand Ihrer Bewerbung oder technische Anliegen wenden Sie sich bitte an karriere@ihre-ideenfabrik.de oder kontaktieren Sie unsere Telefonzentrale, welche Ihr Anliegen aufnimmt und an den zuständigen Bearbeiter weiterleitet.

  • Für Ausbildungen und duale Studiengänge ist eine Bewerbung nur auf ausgeschriebene Stellen möglich. Bei Stellenausschreibungen ist auch eine Initiativbewerbung über die Karriere-Seite möglich. Im Motivationsschreiben können Sie Ihren Wunsch formulieren und beschrieben, warum Sie in unser Team wollen.

  • Die Ideenfabrik GmbH sucht nach Menschen, die Begeisterung für unsere Marke und unsere Unternehmenskultur zeigen. Bringen Sie Ihre beruflichen Stärken und Leidenschaften klar zum Ausdruck und demonstrieren Sie Ihre Bereitschaft, Neues zu lernen und Herausforderungen als Chancen zu sehen.

  • Ihre Bewerbung sollte präzise auf die jeweilige Stellenausschreibung zugeschnitten sein. Belegen Sie Ihre Qualifikationen mit den in der Ausschreibung geforderten Nachweisen oder so, wie Sie denken, dass wir Ihre Besonderheit erkennen. Halten Sie sich dabei an das Prinzip: so viel wie nötig, so wenig wie möglich.

  • Ihrer Bewerbung sollten ein Anschreiben, ein lückenloser Lebenslauf, die letzten zwei Zeugnisse und sonstige relevante Nachweise wie Urkunden oder Teilnahmebescheinigungen beigelegt werden.

  • In jeder Stelle in unserem Portal wird ein Ansprechpartner benannt. Wenn kein spezifischer Ansprechpartner in der Stellenanzeige genannt ist, sprechen Sie einfach unser Karriere-Team an. Wir leisten Ihre Bewerbung an den richtigen Ansprechpartner weiter.

  • Um sich bei uns zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbungsportal. Dort finden Sie alle Stellen, die wir gern besetzen wollen.

    Füllen Sie das Bewerbungsformular zu der Stelle vollständig aus, für die Sie sich interessieren. Formulieren Sie Ihre Motivation und fügen Sie alle relevanten Dokumente bei. Dazu zählen beispielsweise Arbeitszeugnisse oder, für Berufsanfänger, das Abschlusszeugnis.

    Wenn Sie Interesse an mehreren Positionen haben, können Sie selbstverständlich für jede eine separate Bewerbung einreichen. Bei Bewerbungen für Praktika, Ausbildungsplätze oder duale Studiengänge reicht eine Bewerbung aus, die wir auf verschiedene Möglichkeiten hin prüfen.

    Geben Sie gerne in Ihrem Anschreiben an, welche anderen Bereiche oder Stellen Sie ebenfalls interessieren.

  • Unsere Stellenangebote im Portal sind stets aktuell. Auf alle dort aufgeführten Stellen können Sie sich bewerben. Wir freuen uns auf Sie!

  • Die Dauer des Bewerbungsverfahrens kann variieren, da Ihre Unterlagen verschiedenen Personen vorgelegt werden. Sie erhalten aber in jedem Fall eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung, wenn Sie sich über das Portal bewerben. Zusätzliche Informationen über den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung erhalten Sie bei Bedarf.

* Hinweis: Ihr Geschlecht, Ihre Herkunft oder an was Sie glauben, ist für uns nicht entscheidend und Ihre Privatsache. Wichtig ist für uns, dass Sie in unser Team passen, unsere Werte und Ziele vertreten, gegenüber allen Menschen respektvoll, verlässlich, offen und ehrlich sind und dass Sie Sich in Ihrem Beruf engagieren. Wir nutzen hier das generische Maskulinum, damit unsere Stellenausschreibungen gut lesbar sind und sprechen damit alle Menschen an.

Unser Telefon-Agent* (Outbound / B2B) im Überblick
  • Verfügbar ab 02. August 2026
  • Jobart: Vollzeit, Teilzeit, Minijob, Freier Mitarbeiter
  • Bereich: Vertrieb
  • Geeignet für Junior Fachkräfte, Senior Fachkräfte
  • Arbeitszeit nach Absprache einteilbar
  • Remote-Arbeit teilweise möglich
  • Gehalt: 2.200 Euro pro Monat bei 40 Stunden
  • Alternativer Job-Vorschlag: Organisations-Talent* / Bürokauffrau/-mann